C’est plus clair ! Oui, l’employeur doit prendre en charge vos frais liés au télétravail #Télétravail
" La cour de cassation exprime clairement que "les frais professionnels engagés par le salarié doivent être supportés par l'employeur" "
L’employeur doit-il prendre en charge vos frais liés au télétravail pendant le confinement, dans la mesure où celui-ci est obligatoire si votre activité professionnelle le permet ?
