Le salarié peut-il refuser une modification du contrat de travail ? #Télétravail
Lorsque l’employeur veut modifier un élément de la relation de travail, le salarié peut le refuser si cela constitue une véritable modification du contrat de travail, mais pas s’il s’agit d’un simple changement des conditions de travail. NVO Droits vous explique.
