Les postes avec les plus fortes hausses pour les juniors #jeunes diplômés #Salaires
" Reste que 60% des sondés estiment que leur salaire est inférieur à leurs attentes. "
Les jeunes salariés peuvent se frotter les mains. Ils ne sont pas les oubliés de la reprise économique, surtout s’ils se destinent aux secteurs de l’IT, de la supply chain, de la banque et de la construction.
