Après le quiet quitting, place au loud quitting ! #Travail
Aujourd’hui, les salariés n’hésitent pas à pratiquer le loud quitting et à faire savoir à leur supérieurs qu’ils sont insatisfaits… dans l’espoir d’améliorer leurs conditions de travail. Une tendance décryptée par notre chroniqueur Bertrand Merville, avocat spécialiste de la transition sociale et associé chez La Garanderie Avocats.