Avec le Covid-19, un “télétravail forcé et dégradé” ? #Télétravail
" Ce droit est déjà difficile à faire respecter en temps normal. "D'autant plus encore en cette période de télétravail forcé et dégradé, remarque Jean-Luc Moulins, secrétaire national UGICT-CGT. Car le télétravail, impose d'être attentif à tous les systèmes de messagerie auxquels on est connecté. Les premiers témoignages que nous avons montrent que de nombreux salariés sont contactés hors de leurs horaires de travail". "
Voilà un mois que nous sommes confinés à cause de la pandémie de Covid-19. Selon un sondage du 9 avril, 20 % des employés sont en télétravail. Comment gèrent-ils leur temps ? Arrivent-ils à séparer leur vie privée de leur travail et avec quelles conséquences ? Salariés et dirigeants témoignent.
