Dans le privé comme dans le public, l’urgence est à l’augmentation de nos salaires !

Alors que l’inflation a frôlé les 5% sur l’année 2023, que les prix de l’énergie et des complémentaires santé vont encore augmenter d’en moyenne 10%, et qu’il n’y a toujours pas de revalorisation du point d’indice :  ce sont tou·tes les travailleur·euses qui sont en droit d’exiger des augmentations de salaires pour pouvoir mieux vivre !