« Et donc je suis partie un mois en télétravail à Bali » : pour retenir les jeunes diplômés, le pari de l’ultraflexibilité #Jeunes diplômé.e.s
Depuis l’épidémie de Covid-19, le travail « hybride », mêlant distanciel et présentiel, est devenu une norme pour les jeunes diplômés, qui n’hésitent pas à refuser des postes si on ne leur offre pas cette possibilité.
