Index égalité professionnelle : une vingtaine d’entreprises passibles de sanctions #Égalité
Cette année encore, la note moyenne de l’index égalité professionnelle que doivent calculer toutes les entreprises de 50 salariés et plus a légèrement progressé. Pour la première fois, des employeurs vont être sanctionnés pour insuffisance en matière d’égalité professionnelle. Une première série de 16 mauvais élèves a été identifiée. 11 autres pourraient suivre.
