Dans un courrier au Premier ministre, l’association paritaire qui gère le régime d’assurance-chômage demande que l’Etat garantisse ses emprunts au plus vite. Surtout, elle liste toutes les décisions unilatérales qui ont affecté ses finances depuis 2018.
L’âge auquel les Français quittent effectivement la vie professionnelle a encore progressé l’an dernier sur fond de réformes des retraites successives, se rapprochant peu à peu des 64 ans pour les salariés du privé.
Souvent oublié au profit de son aîné Dassault Aviation, Dassault Systèmes est pourtant le géant français de l’édition de logiciels. Et ce statut, l’entreprise le doit à un logiciel 3D qui a fait son succès.
La secrétaire générale de la CGT était reçue mardi soir par François Bayrou. Elle a réitéré sa demande d’une « abrogation » de la réforme des retraites de 2023.
Le gouvernement a relancé les discussions sur une baisse des exonérations de cotisations sociales dont bénéficient les entreprises. Fin 2024, les parlementaires s’étaient entendus pour raboter ces allégements à hauteur de 1,6 milliard. Le Medef reste en embuscade.
Le président de la Confédération des petites et moyennes entreprises, François Asselin, est « partant » pour discuter de certains paramètres de la dernière réforme des retraites. Il suggère de travailler sur l’usure professionnelle, sujet d’un possible consensus.
Le gouvernement engage ce mardi des consultations sur le budget de la Sécurité sociale, une pièce maîtresse du plan de redressement des finances publiques qu’il doit remettre sur la table. De quoi faire ressurgir de nombreux sujets clivants.
Devenir ingénieur en intelligence artificielle est un choix de carrière très prisé, tant pour son rôle crucial dans l’innovation technologique que pour ses perspectives salariales attrayantes.
Le constructeur et deux syndicats ont signé jeudi l’accord définissant le cadre social qui s’appliquera à quelque 40.000 salariés en France. Avec, à la clé, des progrès sociaux, mais aussi des efforts demandés aux cadres, qui travailleront trois jours de plus en moyenne par an.
La vie au bureau n’est pas un long fleuve tranquille. Au quotidien, il faut composer avec des personnalités différentes, des statuts hiérarchiques différents, tout en atteignant les objectifs d’une entreprise. Nous passons plus de temps au bureau que chez nous. Alors, nouer des liens forts avec ses collègues semblent indispensable pour maintenir un climat favorable à l’épanouissement de chacun.
EDF a confirmé que le premier couplage du nouveau réacteur aurait lieu cette semaine. Plusieurs étapes doivent désormais être franchies avant qu’il n’atteigne sa pleine puissance l’été prochain. L’aboutissement d’un chantier hors normes.
Auteur, depuis plus de quarante ans, d’opus qui ont révolutionné nos façons de penser le management, Charles Handy, célèbre professeur et consultant, est décédé vendredi 13 décembre. Retour sur la dernière interview de ce « social philosopher » irlandais (expression qu’il préférait à « gourou de management ») parue dans « Les Echos ».
Il est important d’avertir l’entreprise – dans le déni de cette réalité contre-intuitive – de la montée en puissance de ce phénomène.
C’est le coup de pouce financier tant attendu par de nombreux salariés en fin d’année. Qui a droit au 13e mois ? Est-il diminué si j’ai été en arrêt maladie ou congé maternité ? L’employeur peut-il cesser de la verser ? Réponses aux questions essentielles sur ce supplément de salaire.
Ce professionnel se distingue par son talent pour l’imprécision. Instructions vagues, conflits esquivés, feedbacks inexistants… Autant de brumes qui ont des conséquences bien réelles sur les équipes.
Corrigées de l’inflation, les rémunérations réelles des salariés allemands vont bondir de 3,2 % en 2024. Une progression deux fois plus élevée qu’en France.
Le groupe de réflexion Transport and Environment (T & E) a évalué 27 compagnies du continent selon divers critères. Pour l’ensemble des compagnies évaluées, des marges de progression importantes subsistent.
Selon une nouvelle étude de Figures pour « Les Echos », les rémunérations des fonctions ventes et marketing ont augmenté en 2024, alors que celles des profils tech ont stagné. Une situation assez inédite pour l’écosystème.
Le plan de vol de Safran devrait satisfaire ses actionnaires de long terme. L’équipementier aéronautique est réputé pour la prudence de ses prévisions financières.
Si changer opportunément de mode de leadership est capital, tout aussi essentiel est de savoir mobiliser l’énergie des salariés autour d’une exaltante ambition collective.
Alors que le décalage de la retraite va allonger les carrières professionnelles, six actifs seniors sur dix craignent de subir des discriminations en lien avec leur âge, selon le dernier baromètre des discriminations dans l’emploi du Défenseur des droits et de l’Organisation internationale du travail.
Sanofi a signé lundi un accord d’investissement dans une nouvelle usine d’insuline à Pékin pour un milliard d’euros. C’est son plus gros investissement depuis 42 ans qu’il est présent dans le pays.
La situation financière du constructeur automobile qui détient les marques Peugeot, Fiat et Jeep s’est dégradée. Le groupe avait lancé la recherche d’un successeur pour le poste de PDG, mais à horizon 2026.
Face à la multiplication des annonces de plans de licenciement, le gouvernement pourrait déposer un amendement au projet de budget 2025 pour soutenir ce dispositif.
Les trois quarts des moins de 30 ans ont touché une augmentation sur l’année qui précède juin 2024, selon l’Association pour l’emploi des cadres (Apec). Mais cette tranche d’âge est la moins satisfaite de son salaire.
En fin de semaine, le gouvernement proposera des mesures au niveau européen ou national pour rassurer les industriels, inquiets des menaces commerciales extérieures et de l’incertitude politique.
Le nouvel accord social en négociation démine les inquiétudes sur l’emploi mais braque les syndicats sur les conditions de travail des cadres.
Après trois nuits blanches, le président de la 29 e conférence sur le climat de l’ONU a fait adopter l’accord sur la finance climatique à Bakou.
L’Association pour l’emploi des cadres (Apec) a avancé la publication de son baromètre annuel sur l’évolution des salaires de l’encadrement. La proportion de cadres ayant été augmentés a progressé en 2024 pour la troisième année consécutive.
Alors que le fabricant franco-italien de puces électroniques avait promis de franchir le cap de 20 milliards de dollars de recettes entre 2025 et 2027, il repousse de deux ans ces objectifs. Un plan d’économie est en préparation.
