" Promesses non tenues "
On disait dans les années 1980 de la deuxième ville des Côtes-d’Armor qu’elle comptait le plus d’ingénieurs télécoms au kilomètre carré. Mais Alcatel-Nokia, l’un des deux piliers de sa technopole, menace de fermer son site, ébranlant tout l’écosystème de Lannion. Les conséquences vont se sentir bien au-delà de la commune, sur tout le bassin du Trégor.
" Ne plus subir la charge d’un salaire, sans pour autant se séparer de son salarié, pour parer aux difficultés économiques. Impossible? Pas si vous prêtez votre employé. "
En assouplissant cet été le prêt de salariés, le gouvernement espère ajouter une corde aux arc des entreprises en difficulté, pour tenter de limiter les licenciements.
" Même en temps de crise économique, les pénuries d’emplois persistent. "
Le mastodonte vient de lancer le CDI apprenant, un nouveau type de contrat pour recruter des personnes sur des métiers en tension. Ce nouvelle outil s’inspire du CDI intérimaire créé en 2014 qui mêle flexibilité de l’intérim et de la sécurité du contrat à durée indéterminée
" Un plan est d’ores et déjà « presque prêt » . "
Sous le coup d’une amende de plus de 35 millions d’euros pour des faits d’entente, le numéro un du jambon, Cooperl, compte fermer des usines.
" Adecco souhaite « créer des passerelles entre les secteurs les plus touchés par la crise et les entreprises qui recrutent », que ce soit dans les métiers de l’e-commerce, du BTP ou du secteur médical, "
Le spécialiste du recrutement intérim a identifié 17 métiers « en tension , comme plombier chauffagiste, conducteur d’engin de chantier et de poids lourds, aide-soignant…Le groupe spécialisé dans le travail intérimaire Adecco a annoncé, lundi 19 octobre, lancer un nouveau dispositif, le « CDI apprenant », avec pour objectif le recrutement de 15 000 personnes, d’ici à la fin 2021, dans des métiers en tension, de l’aide-soignant au plombier-chauffagiste, rapporte l’Union.
" Face à une direction qui a condamné l’usine du Nord-Pas-de-Calais, l’État, qui a fait réaliser une contre-expertise par le cabinet Accenture, mise tout sur un « scénario alternatif ». "
Plus de 400 suppressions de postes, augmentation de la productivité, réorganisation du travail… Pour sauver le site de Béthune, Bercy entend rejouer ce qui s’est passé en 2013 à l’usine Bridgestone de Bari, en Italie.
" Justice pour les travailleurs "
Des centaines de personnes se sont réunies ce samedi place de la République à Paris, à l’appel de certaines organisations de la CGT. Alors que les annonces de licenciements et de plans sociaux se multiplient depuis le début de la crise, ces fédérations réclament un emploi digne pour tous.
" « Dans mon entreprise, à peine 10 % des salariés travaillent » "
Alors qu’aucun rebond ne se dessine pour le secteur aérien, une grande « marche pour l’emploi » a rassemblé plus de mille participants ce jeudi à Charles-de-Gaulle.
" Les sommes affichées sont d’une ampleur inédite. Elles profitent largement aux grands groupes et à leurs actionnaires, beaucoup moins aux salariés. "
Des aides massives ont été versées aux grandes entreprises du CAC40, suite à l’épidémie de Covid. Sans contrepartie : ces dernières continuent à distribuer de généreux dividendes à leurs actionnaires, tout en annonçant la suppression de près de 60 000 emplois, dont 15 000 en France. L’Observatoire des multinationales publie ce 12 octobre un rapport sur ces corona-profiteurs.
" Malgré ce marasme, quels sont les secteurs qui résistent et ceux qui profitent du contexte pour doper leur activité et recruter ? "
Alors que l’économie redoute un second choc avec la nouvelle vague du coronavirus, certains secteurs en France font malgré tout preuve de résistance sur le front de l’emploi. D’autres profitent des opportunités liées notamment aux nouvelles habitudes de consommation. Ainsi, la montée en puissance de la mobilité électrique va créer 4.000 d’emplois dans l’industrie d’ici 2023. Les startups du digital quant à elles, portées par les échanges numériques tous azimuts, continuent leur percée, révèle le baromètre Trendeo. La Tribune fait le tour des secteurs qui recrutent malgré la crise.
L’équipementier aéronautique, sous-traitant de rang 1, coupe dans ses effectifs à l’instar d’autres entreprises de la filière. La suppression d’un tiers des emplois du groupe en France intervient alors que l’argent public coule à flots et que son donneur d’ordre, Airbus, restaure son cash-flow.
" Conditions de travail contraignantes, inadéquation géographique, manque de qualification...la pénurie de main d'oeuvre demeure un problème récurrent pour les chefs d'entreprise. "
Le pic de tension enregistré l’année dernière traduit une forte baisse de la main d’oeuvre disponible alors que les besoins en recrutement ont continué d’augmenter. Avec la récession qui frappe actuellement l’économie française, cette tension devrait rapidement redescendre selon les services statistiques du ministère du Travail.
" Les uns ont décidé de faire entendre leur colère ce jeudi devant le siège d’Auchan à Croix (Nord), alors que 1 475 salariés de l’enseigne risquent de perdre leur emploi. Les autres, calfeutrés dans leurs grandes maisons à 300 mètres de la frontière belge, font profil bas. "
À la tête d’une fortune de 28 milliards d’euros, la dynastie nordiste n’a pas la main légère sur les suppressions de postes. Alors que le richissime clan accélère la réorganisation de ses entreprises de la distribution, les salariés floués montent au créneau.
" Les travailleurs font les frais de la crise sociale et sanitaire "
Salariés de la chimie, du commerce et d’autres secteurs ont manifesté, mardi, à Lyon, dans le cadre de la marche pour l’emploi et la dignité de la CGT.
" Le salarié plaide sa bonne foi "
DROIT DU TRAVAIL. II n’avait qu’une petite toux à son retour de vacances, pas d’autre symptôme, dit-il. Il passe devant un drive de dépistage gratuit, se fait tester et retourne travailler en attendant les résultats. Le résultat tombe le soir même : positif. Son employeur le licencie pour « faute grave ».
" C’est comme si d’un claquement de doigts les bénéfices de dix ans de prospérité avaient été éliminés ! En six mois de crise due au coronavirus, l’aéronautique, autrefois championne des créations d’emplois, est lourdement retombée dans le rouge. "
Frontières fermées, aéroports vides, compagnies aériennes à l’arrêt, les conséquences de la crise du Covid-19 ont frappé de plein fouet et au premier chef, les constructeurs d’avions et le transport aérien.
" « Cela fait 118 ans que le thé l’Éléphant existe à Marseille. Et on se battra pour qu’il le reste », lance Gérard Cazorla, délégué du personnel CGT. "
Dix ans après l’annonce de la fermeture du site de Gémenos, des salariés ont préservé l’outil industriel et prolongé une aventure commencée il y a plus d’un siècle.
" Du côté des professionnels, les fermetures anticipées laissent un goût amer. "
Imposées pour contenir l’épidémie, les restrictions d’activité des bars et restaurants font craindre le pire aux salariés. Dans un secteur à genoux, ils redoutent de perdre leur emploi.
" En interdisant de produire, on provoque un plan social qui ne dit pas son nom. "
Dans une lettre ouverte, syndicalistes, universitaires et artistes s’indignent de la décision « incompréhensible » et « sans fondement » de Pôle Emploi de « radier » les coopérative « SmartFR » et « La Nouvelle Aventure » menaçant ainsi 4 000 artistes et techniciens du spectacle et de l’audiovisuel. « C’est tout un monde artistique qui est une fois de plus fragilisé par cette décision ».
" Une recherche de méthodes novatrices "
Georges Loss, consultant et acteur du dispositif de lutte contre le chômage, revient, dans une tribune au « Monde », sur les conditions réelles de sa mise en œuvre, loin des polémiques qu’il suscite
" Face à l’urgence liée au confinement, le Gouvernement a largement assoupli les modalités d’autorisation de placement en activité partielle et le versement des allocations aux entreprises. "
Depuis le début de la crise sanitaire, plusieurs millions de salariés ont été placés en activité partielle. La DARES comptait 7,2 millions de salariés en mars, 8,8 millions en avril (soit près de la moitié des salariés du privé), avant que les chiffres ne redescendent, tout en restant au-dessus du million.
" Textile, hôtellerie, tourisme, automobile, aéronautique… des pans entiers de l’économie française sont touchés "
Avec la crise sanitaire, des centaines de milliers de personnes ont perdu leur emploi. Pour elles, le quotidien se partage désormais entre difficultés financières, candidatures sans réponse et tentatives de reconversion.
" Après l’été de la débrouille vient l’automne de la désolation pour l’hôtellerie française. "
Des femmes de chambre aux dirigeants de grands groupes, les conséquences sociales de la désertion des hôtels commencent à se faire sentir. Ce n’est sans doute qu’un début.
" La Bretagne attire toujours des entreprises et des habitants. Mais depuis quelques mois, elle subit plusieurs plans sociaux d’ampleur. "
Hop !, Brittany ferries, Nokia… La situation préoccupe jusqu’à la tête de l’exécutif. À Lannion, c’est toute l’économie locale qui est fragilisée par la suppression annoncée de 402 postes chez le troisième employeur de la ville.
" Peu connus et peu utilisés en France jusqu’à présent, les « contrats à impact » pourraient connaître une nouvelle dynamique. "
Un appel à projet doté de 10 millions d’euros sur le thème de l’économie circulaire est lancé à compter de ce jeudi 24 septembre.
" Le spectre du chômage de masse prend de l'ampleur dans la tête des Français. "
La crise du Covid-19 a fortement accentué les craintes des Français pour l’emploi, plus de 7 Français sur dix estimant que la situation se dégrade, selon un baromètre Unédic de la perception du chômage publié ce jeudi.
" Les perspectives pour le quatrième trimestre ont connu une dégradation significative depuis la parution de la dernière édition de l’Observatoire "
Une nouvelle analyse de l’OIT sur l’impact du COVID-19 sur le marché du travail révèle une baisse « massive » des revenus du travail et des « fossés » en matière de relance budgétaire qui menacent d’accroître l’inégalité entre les pays riches et les pays pauvres.
" Eric Vandendriessche, l'actuel DG, et le président Pierre-Jean Cauyela - ne conserve que 86 salariés sur un effectif de 209 et 15 magasins sur 115. "
L’offre était financièrement la meilleure, même si elle ne garde que 86 postes sur 209. Elle avait l’assentiment du CSE. PPYarns se recentre sur le fil à tricoter et compte se développer via Internet, tout en nouant un partenariat avec Bergère de France
" A contrario, la tech et les GAFAM sont de plus en plus plébiscités. Idem pour l'audit. Les géants de l'énergie, qui baissaient chaque année, remontent au classement. "
Les Echos START publient en exclusivité le classement des entreprises préférées des cadres issus des grandes écoles de commerce et d’ingénieurs, dévoilé ce mercredi 23 septembre par Universum. Les entreprises qui continuent de séduire avant tout les cadres sont les grands groupes français et les GAFAM (Google, Apple, Facebook, Amazon et Microsoft), avec quelques évolutions notables pour ce cru 2020 forcément un peu spécia
" La filière éolien en mer pour GE à horizon de la fin 2021 c'est 1400 emplois sur le territoire français", a affirmé il y a quelques jours la direction de GE Renewable Energy, "
Retardés à cause de recours d’opposants, les premiers parcs éoliens off shore se lancent en France, créant des emplois industriels en amont. GE vante 1100 postes créés d’ici 2021 sur 3 sites. La filière (éolienne, fondation, station électrique) embauche.
