Jessica Grossmeier, consultante spécialiste du bien-être au travail qui vit près de San Francisco, a publié, outre-Atlantique, un livre dont le titre peut se traduire par « Réinventer le bien-être au travail : favoriser une culture de la finalité, de la relation et de la transcendance ». Un ouvrage pratique rassemblant histoires vécues et statistiques, conseils et analyses dans une approche américaine de ces problématiques. Laquelle peut s’avérer inspirante pour les collaborateurs, managers et responsables des ressources humaines en France, dans leur quête de sens et de bien-être en milieu professionnel. Une manière d’apporter un supplément d’âme au travail… et d’aligner vision, solutions et résultats.