Salaires : les entreprises en font-elles assez ? #Salaires
Avec un taux de marge en hausse principalement dû à la baisse des salaires réels, les entreprises n’ont pas partagé équitablement le choc inflationniste entre le travail et le capital.
Avec un taux de marge en hausse principalement dû à la baisse des salaires réels, les entreprises n’ont pas partagé équitablement le choc inflationniste entre le travail et le capital.
