Organisation du travail, management, bureaux : les propositions des DRH pour plus de flexibilité #Conditions de travail
" De nouveaux rituels de management et de socialisation "
Deux mois après un atelier de réflexion organisé par Payfit en octobre 2020, les DRH du Next40 et du CAC40 formulent des propositions pour “combiner flexibilité, bien-être et performance”. Elles comprennent notamment la nécessité de “repenser” le management et les méthodes de travail, d’adapter les bureaux à une organisation “hybride”, et de développer un “marketing RH”.
