Les crises ne tombent pas du ciel. Elles ont une histoire. L’été 2026 en a fait une démonstration brûlante. Des territoires ravagés par les incendies et les canicules, des conflits qui s’enlisent, des salarié·es épuisé·es qui renoncent aux vacances ou repoussent des soins faute de moyens, des services publics qui peinent à remplir leurs missions, une démocratie fragilisée par la défiance et les discours de haine.

Alors que la 113e édition du Tour de France s’achève le 26 juillet, un autre tour, moins glorieux, se joue dans le pays : celui des plans de licenciements qui s’enchaînent, des renoncements climatiques qui s’accumulent, et des pouvoirs économiques et politiques qui pédalent, mais dans le mauvais sens.

Assez des promesses et des tergiversations. Depuis plus d’un siècle, les femmes se battent pour l’égalité salariale. Ce combat traverse toute l’histoire du mouvement ouvrier. Dès sa création en 1895, la CGT affirmait organiser les salarié·es « des deux sexes ». Pourtant, alors que les femmes sont plus diplômées que les hommes et massivement présentes dans le salariat qualifié, l’égalité reste encore à conquérir.

Plutôt que d’attaquer le 1er Mai, le gouvernement ferait mieux d’appliquer enfin les sanctions contre les branches qui ne relèvent pas les salaires après une hausse du Smic. Et de rompre avec une politique qui, pour complaire aux grands groupes capitalistes, a pour effet de bloquer les salaires dans le privé comme dans le public.

À l’approche des élections municipales, le paysage politique français se trouve à la croisée des chemins. Entre la menace d’une implantation locale sans précédent de l’extrême droite et l’urgence climatique, l’Ugict-CGT sonne l’alarme. Par Jésus de Carlos, secrétaire national de l’Ugict-CGT

Réuni·es en congrès à Metz, les ingénieur·es, cadres, technicien·nes et agent·es de maîtrise de la CGT ont affirmé une ambition claire : construire un monde émancipateur d’ici à 2050, libéré du système capitaliste et des différentes formes de domination, respectueux du vivant et de la planète.

Les dynamiques néolibérales, la financiarisation de l’économie et l’inégale répartition des richesses forment un terreau propice à la montée des populismes. Derrière un discours « antisystème », l’extrême droite séduit de plus en plus. Pourtant, il est urgent de rappeler une vérité simple : ces forces n’ont jamais défendu ni les travailleuses et travailleurs, ni la démocratie. Leur idéologie repose sur des valeurs inégalitaires, xénophobes et racistes.

Avec son discours alarmiste, François Bayrou n’aura pas convaincu. Pour les citoyen·nes et le monde du travail, c’était le budget d’austérité de trop.

De plus en plus de managers sont empêché·es de… manager. Pris·es en étau entre des objectifs financiers inatteignables et des organisations éclatées, ils et elles se retrouvent dépossédé·es de leur rôle premier : organiser le travail et permettre de bien travailler.

Face à une conjoncture économique qui se dégrade, les entreprises gèlent leur recrutement et ne renouvellent pas les Cdd.  Si le postulat vaut toujours, selon lequel plus on est diplômé, plus vite on trouvera un emploi, ce dernier est moins bien rémunéré…

Face aux attaques répétées de Donald Trump contre toutes les normes issues du droit international, les démocraties peinent à trouver une réponse adaptée. Négocier, riposter, se réarmer ?

En France -et plus largement en Europe- le bouleversement géopolitique mené par l’administration Trump, qui nie les savoirs scientifiques et veut empêcher leur propagation, crée une obligation : resserrer nos liens entre Européens et mener une politique de recherche ambitieuse.

Au Sommet pour l’action sur l’IA, le gouvernement français a prétendu « agir sur l’IA » sans se donner les moyens de le faire. Se contenter d’inviter les chef·fes d’État ou les patrons des géants de la tech ne suffit pas à construire ni le cadre multilatéral nécessaire à l’encadrement de l’IA, ni une politique industrielle ambitieuse.

Le 7 janvier 2015, avec l’attentat contre Charlie Hebdo, le journal Options perdait l’un de ses collaborateurs, le dessinateur Charb, et la France basculait dans l’engrenage des obscurantismes et de leur cohorte d’horreurs. Dix ans après, notre plus grand bien à sécuriser reste notre liberté de conscience.

Le 1er Octobre, un mois après sa nomination, le Premier ministre a prononcé son discours de politique générale. Un discours alarmiste, où poids de la dette et menace de crise financière ont conduit le gouvernement a annoncé l’ouverture d’une nouvelle ère d’austérité budgétaire. Ce sera donc rigueur budgétaire, réduction de la dépense publique et « serrage de ceinture » à tous les étages.

L’épreuve infligée par un seul homme au pays entier est un marqueur important d’une fin de règne. La séquence élections européennes, dissolution, élections législatives, accouche d’un déni politique et économique.

Les citoyen·nes ont de moins en moins confiance dans les institutions, les élu·es et le système démocratique. C’est le bilan que dresse le dernier baromètre « En quoi les Français ont-ils confiance aujourd’hui ? », réalisé par le Centre de recherches politiques de Sciences Po (CEVIPOF).

L’inscription de l’Ivg dans la Constitution ne doit pas occulter la vraie question : la garantie d’un accès libre, gratuit et de proximité. De la même façon, la semaine « en quatre jours » n’aurait pas de sens sans réduction du temps de travail ni égalité salariale.

Temps de crise où la richesse s’accroît ? c’est la crise de la répartition des richesses ! Le travail de qualité produit la richesse, la qualification produit le travail de qualité !

Dans l’imaginaire collectif, ces salarié.e.s sont supposé.e.s bénéficier du fameux ascenseur social. Le dernier sondage Ugict-CGT/Viavoice/Secafi affirme pourtant l’inverse et pose la question de leur déclassement, avec deux tiers des sondé.e.s pour lesquels le pouvoir d’achat ne serait pas garanti.