Un mois avant les sanctions sur l’égalité femmes-hommes #égalité femmes hommes
" Le gouvernement s'est donné pour objectif avec cet outil d'éradiquer les inégalités au travail entre les femmes et les hommes d'ici 2022. "
PARIS (Reuters) – Le décret prévoyant d’appliquer une sanction financière allant jusqu’à 1 % de la masse salariale des entreprises qui n’auraient pas publié leur index sur l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes est paru mardi au Journal officiel, laissant un mois aux entreprises pour se mettre en conformité.
