Une enquête ViaVoice pour l’Ugict-CGT révèle que 77 % des agents de maîtrise, techniciens, infirmières ou encore instituteurs placent désormais la qualité de vie et la rémunération au sommet de leurs attentes professionnelles
L’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle ainsi que le salaire sont de plus en plus prioritaires pour les professions intermédiaires, selon une enquête ViaVoice publiée mardi pour le compte de l’Ugict-CGT.
Les salariés des professions intermédiaires voient leur rémunération décrocher complètement par rapport à l’inflation et se disent inquiets pour leurs retraites et touchés par l’actualité, révèle le baromètre annuel de l’Ugict-CGT présenté ce mardi matin.
Stagnation des salaires, augmentation de la charge de travail, manque de reconnaissance : voilà le cocktail qui alimente le déclassement de ces professions, invisibilisées jusque dans certaines conventions collectives. En faisant de 2024, « l’année des professions intermédiaires et techniciennes », l’Ugict-CGT a voulu les (re)mettre en lumière.
