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#Rémunérations

@Les Echos 
9 novembre 2022 9:59

Cinq choses à savoir sur le dividende salarié #Rémunérations

Ce projet qui figurait au programme d’Emmanuel Macron revient sur la table. Ce « profit pour tous », comme le décrit Bruno Le Maire, vise à augmenter les rémunérations des salariés ou apaiser les tensions sans peser sur les coûts fixes des entreprises. Il est toutefois loin de faire l’unanimité.

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@Actuel RH 
10 juillet 2022 11:01

Projet de loi “pouvoir d’achat” : les outils mis à la disposition des employeurs pour améliorer le pouvoir d’achat des salariés #Rémunérations

Présenté en Conseil des ministres, hier à 16 heures, le projet de loi “portant mesures d’urgence pour la protection du pouvoir d’achat” laisse la part belle aux employeurs pour améliorer le sort de leurs salariés. Reste à savoir si les entreprises voudront, ou pourront, les mettre en œuvre.

URL :
@Les Echos 
6 juillet 2022 14:02

Prime Macron : la crainte d’une « cannibalisation » de l’intéressement et de la participation #Rémunérations

Dans un rapport publié ce mercredi, l’Institut Montaigne alerte sur les dangers d’une pérennisation de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat pour les dispositifs de partage de la valeur déjà en place. Il appelle à l’intégrer aux suppléments d’intéressement et de participation.

URL :
@Courrier International 
29 novembre 2021 13:37

Streaming. Séries sous-titrées, traducteurs sous-payés #Rémunérations

Les séries étrangères ont beau connaître un grand succès sur les plateformes de streaming américaines, le travail de traduction qui y est associé demeure mal considéré et mal payé. La qualité des sous-titres s’en ressent, explique The Guardian.

URL :
@Cadremploi 
20 novembre 2021 11:48

PEPA : allez-vous toucher la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat pour les salaires inférieurs à 4768,41 euros ? #Rémunérations

Eh non, rien à voir avec Peppa Pig, un dessin animé de référence pour les parents. La « Pepa » d’Emmanuel Macron, c’est la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat qui peut être versée par les employeurs entre le 1er juin 2021 et le 31 mars 2022. Annoncée mais en rien obligatoire pour ces derniers. Alors, ferez-vous partie des heureux élus comme les salariés d’Irrijardin ou de l’agence 1min30 ?

URL :
@L'Humanité 
19 août 2021 10:36

Transparence : la révolte des actionnaires n’a pas eu lieu #Rémunérations

Les appels à la moralisation lancés par l’exécutif n’ont pas empêché la boulimie des grands patrons du CAC 40. Changement de critères ou encadrement des salaires, avec un ratio de 1 à 20, sont autant de propositions qui restent sur la table.

URL :
@Le Monde 
9 août 2021 9:16

Travail : « Rémunérer des activités auparavant réalisées sans contreparties matérielles n’est pas neutre » #Rémunérations

Dans un contexte de crise sanitaire et avant l’élection présidentielle de 2022, l’économiste Etienne de L’Estoile et la sociologue Julie Oudot analysent, dans une tribune au « Monde », les évolutions des mondes du travail au prisme des rémunérations et parmi elles, celles propres aux frontières de ce qu’on entend par « travail ».

URL :
@Le Monde 
6 août 2021 10:40

« La notion d’ascension salariale a disparu » : la rémunération des fonctionnaires s’érode #Rémunérations

Alors que l’écart de traitement entre public et privé se creuse, que le nombre d’agents au smic a doublé en vingt ans, le gouvernement a annoncé en juillet des mesures en faveur des catégories B et C sans toutefois toucher au point d’indice.

URL :
@Le Monde 
26 novembre 2018 14:42

La croissance des salaires n’a jamais été aussi faible depuis dix ans #égalité femmes hommes #Rémunérations #Salaires

Dans son rapport annuel, l’Organisation internationale du travail (OIT) établit aussi à 20 % l’écart de salaires entre les hommes et les femmes.

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