Garde d’enfant, insertion, sport… Les missions qu’exercent les coopératives, associations, mutuelles ou fondations sont au coeur du quotidien de tous. Elles salarient 2,4 millions de personnes. Mais le secteur est très fragilisé par les arbitrages budgétaires de l’Etat et des collectivités.
Le désordre géopolitique efface-t-il tout le reste ? Pour le président du Conseil d’orientation des retraites, Gilbert Cette, les discussions actuelles sur l’âge de départ deviennent « secondaires, voire dérisoires ».
Hier, le baromètre GSC et Altares annonçait un chômage record pour les chefs d’entreprise en 2024. Signal d’alarme ou simple rattrapage après la crise du Covid ? À l’incertitude interne du pays, s’ajoute celle liée au retour de Trump. Assiste–t-on à la construction d’un nouveau modèle économique ?
BM et Belkacem sont des « Padhue » ou « praticiens à diplôme hors Union européenne ». Après avoir effectué des études de médecine en Algérie, pays dont personne ne dément l’excellente formation médicale, ils sont venus exercer en France. Indispensables, ils sont pourtant moins payés et peu considérés.
Ubisoft déjà fragilisé sur les marchés, à l’épreuve de la grève aujourd’hui. Les salariés protestent contre la volonté de la direction de l’éditeur de jeux de revenir sur les jours de télétravail. Pourquoi de plus en plus d’entreprises souhaitent revenir en arrière ?
Moqueries, reproches, mises à l’écart, nombreux sont les comportements à entrer dans la catégorie de « harcèlement moral », introduite dans le code pénal et le code de travail en 2002. Comment le droit s’est-il emparé de cette large notion et comment a-t-elle évolué ces dernières années ?
La grande usine de nickel du nord de l’archipel va fermer ses portes le 31 août : 1200 salariés seront remerciés à cette date si l’industrie endettée ne trouve pas de repreneur. Comment la fermeture de l’usine KNS pourrait affecter les équilibres politiques et sociaux de l’archipel ?
À la tête du théâtre de l’Odéon depuis huit ans, Stéphane Braunschweig ne renouvellera pas son mandat. Cette décision pointe les coupes budgétaires, suffisantes pour empêcher la production de nouvelles créations. Les théâtres publics peuvent-ils survivre sans ambition artistique ?
À 38 ans, Louise Paternoster est devenue une figure du mouvement syndical des professeurs de Seine-Saint-Denis qui réclament un plan d’urgence pour le département et leur système éducatif. Enseignante et co-secrétaire générale CGT 93, elle affiche une détermination à imposer un rapport de force.
Dette qui explose, déficit qui se creuse, retour annoncé de l’austérité : les « Jours heureux » de l’économie française sont-ils derrière nous ? Aurions-nous pu prévoir et désamorcer ce décrochage plus tôt ? Pour comprendre les racines d’une économie en crise, nous recevons l’historien Felix Torres.
Pour faire des économies, le gouvernement a annoncé un plan de coupes budgétaires de 10 milliards d’euros. Les aides aux entreprises, qui représentent environ 110 milliards d’euros, sont dans le viseur. Comment ces aides sont-elles utilisées ? Quelle est leur efficacité ?
France Travail est née en janvier 2024. Objectif : réunir les acteurs du retour vers l’emploi et l’insertion. Deux agents de France Travail ont accepté de témoigner de leurs missions et des difficultés qu’ils rencontrent.
Retour dans cette édition sur l’un des acquis du confinement, quatre ans après, le télétravail (chez les cadres en particulier) est devenu la norme.
En 1924, les ouvrières des conserveries de poisson de Douarnenez, payées une misère, se mettent en grève pour réclamer des conditions plus dignes. Récit d’une lutte victorieuse et portraits de deux femmes : Lucie Colliard, syndicaliste féministe et Joséphine Pencalet, sardinière et un temps élue.
Après un été entre tensions et fermetures, les urgences ne parviennent plus à soigner dignement. Le manque de personnel est criant, n’épargnant aucune région de France. Faute d’être pris en charge rapidement, des patients décèdent en salle d’attente. Peut-on sortir de la crise ?
Pour LSD, Stéphane Bonnefoi sonde l’activité humaine qui se trouve, plus que jamais, au centre de notre existence. Une activité face à laquelle nous entretenons une relation ambiguë, voire, depuis le « tournant gestionnaire » des années 1990, schizophrénique…
Après l’annonce d’une augmentation des cotisations des contrats d’assurance santé de 8 % en moyenne pour l’année 2024, les complémentaires santé se sont vu être accusées par le gouvernement d’une hausse partiellement non justifiée. Peut-on penser un système de santé en dehors de ces organismes ?
Une étude présentait récemment des travaux comparant les jeunes générations aux précédentes dans leur relation au travail. Contrairement aux idées reçues, il en résulte peu de différences. Alors, quelle est la perception du travail par les jeunes ? En quoi la notion de travail a-t-elle évoluée ?
Le travail semble ne pas pouvoir se passer de hiérarchie. Mais cette verticalité est aussi remise en question, et la hiérarchie contestée. Peut-on vraiment s’en passer ? L’horizontalité parfois vantée aujourd’hui n’est-elle qu’une illusion ?
Le travail permettrait la réalisation de notre humanité et serait au fondement même du lien social. Or, il semble que c’est précisément cette valeur travail qui est actuellement remise en question dans nos sociétés contemporaines. Va-t-on entrer dans l’ère de la fin du travail ?
Par quels canaux la croissance agit-elle sur les inégalités ? Aujourd’hui, la captation des richesses par une élite incarne-t-elle le summum de l’inégalité, ou stimule-t-elle encore une croissance bénéfique pour tous ?
Doit-on adopter la semaine de quatre jours et passer aux 32h ? Si l’idée plaît, plusieurs spécialistes pointent le défi de réorganisation du travail dans nos sociétés que cela impose, et doutent de l’efficacité sociale et économique d’une telle mesure…
Retraites, télétravail, semaine de quatre jours… Le travail, son organisation et le temps qu’on lui consacre sont des sujets qui clivent, mobilisent, passionnent. Alors ? Le travail c’est la santé, ou droit à la paresse ? Claudia Senik, économiste éclaire et rend subtil le débat, études à la clé.
Qu’en est-il aujourd’hui des conditions de travail en France ? La réforme des retraites portée par le gouvernement a remis cette question au coeur du débat public.
Le management peut-il se montrer éthique ? Par quels moyens réformer cette science décriée de la gestion humaine ?
Alors que l’exécutif doit dévoiler les grandes lignes de sa réforme des retraites le 10 janvier et que le versement du RSA pourrait bientôt être conditionné à un certain nombre d’heure travaillées par les allocataires, comment comprendre l’évolution de la valeur travail à travers les siècles ?
En vingt-cinq ans de carrière, Didier Bille a licencié plus de mille salariés au sein de grandes entreprises. Il raconte les pratiques des ressources humaines qui instaurent une « culture de la peur ». Un récit sans honte ni tabou.
Si la nature est l’avenir de l’humanité, l’humanité a-t-elle vraiment compris ce qu’était la nature, et ce que devraient être nos relations avec le vivant ?
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«Verticalité dictatoriale», «mise en insécurité», «humiliations»… Plusieurs collaborateurs de la radio publique dénoncent le management de Sandrine Treiner et de certains de ses adjoints. Quatre signalements ont été effectués pour harcèlement moral depuis le début de l’année.
Chaque année, le Conseil d’Orientation des Retraites publie son rapport sur la pérennité du système de retraites français. Ce rapport souligne qu’en 2021 et 2022, le régime est excédentaire mais qu’il devrait ensuite être déficitaire. Explications.
