Dans sa chasse effrénée aux « arrêts maladie de complaisance », le gouvernement envisage d’augmenter le nombre de jours de carence. Or, les études montrent qu’il ne suffit pas de taper les salariés au portefeuille pour qu’ils aillent travailler.
Le gouvernement menace le laboratoire d’un veto en cas de vente de sa filiale de génériques à un repreneur étranger. Irène Frachon, lanceuse d’alerte du scandale du Mediator, et des experts du médicament analysent ce qui se cache derrière cette opération.
Lors de sa déclaration de politique générale en janvier, le Premier ministre français Gabriel Attal avait annoncé souhaiter la mise en place d’une taxe visant à sanctionner les patients n’honorant pas leurs rendez-vous médicaux. Rapidement rebaptisée par les médias « taxe lapin », cette menace de sanction financière peut-elle être efficace ? Le point de vue d’une économiste.
Qualifiée par certains de “nouveau tabagisme”, la sédentarité inquiète les experts de la santé et de plus en plus d’entreprises, qui œuvrent pour encourager leurs employés à davantage bouger. Mais est-ce vraiment de leur responsabilité ? Et qu’attendent réellement les salariés de leur part ?
Si le nombre d’arrêts de travail a baissé, ceux enregistrés durent toutefois plus longtemps qu’en 2022
Le groupe d’ehpad privé, en liquidation judiciaire, sera repris par un consortium de plusieurs entreprises du secteur. La CGT dénonce l’opacité entourant cette procédure.
Un institut de recherche s’est penché sur les différences entre les modèles de santé allemand et français. Il voit d’un bon oeil le fonctionnement de la médecine de ville outre-Rhin, mais le secteur hospitalier ne peut guère servir d’exemple à ses yeux.
Dans certaines organisations militantes (associations, partis politiques, syndicats…), il est courant que les salariés mettent leur santé en danger, du fait d’un investissement sans limite pour « la cause » et d’un management défaillant.
Le gouvernement pourrait à nouveau jouer sur le délai de carence pour réduire les dépenses liées aux arrêts maladie, dont le coût est orienté à la hausse depuis plusieurs années. Mais des études de la DRESS ou de l’Insee ces dernières années ont mis en doute la pertinence d’un tel instrument de régulation.
Il y aurait en France plus de 2 millions de personnes en burn-out. Si on parle aujourd’hui davantage de l’épuisement professionnel, les signes qui devraient tous nous alerter sont encore trop souvent méconnus ou minimisés. Isabelle Pailleau, psychologue clinicienne du travail, fondatrice et dirigeante de « La Fabrique à bonheurs », nous explique comment agir en prévention individuellement, mais aussi collectivement, car nous avons tous un rôle à jouer.
Le Covid-19, c’est fini ! C’est du moins l’impression qui plane en France et dans le monde du travail depuis que les protocoles sanitaires ont été supprimés par le gouvernement en 2022. Pourtant, plusieurs scientifiques, économistes et associations de patients à l’international s’accordent pour dire que le Covid long est une bombe à retardement pour les travailleurs et les entreprises. Explications.
Pour la santé des travailleurs et la santé publique, des mutuelles s’engagent faire stopper l’exposition aux pesticides. Elles renvoient à l’exemple de l’amiante, toxique finalement interdit en 1997.
La 24ème Journée du Sommeil, organisée par l’Institut national du sommeil et de la vigilance, se déroule aujourd’hui, vendredi 15 mars 2024. Si de nombreux dirigeants, à commencer par le Premier ministre, se targuent de ne pas avoir besoin de beaucoup dormir, les répercussions sur la santé restent délétères. Christophe Nguyen, président d’Empreinte Humaine, rappelle les comportements à adopter pour se prémunir de pathologies graves.
Le syndrome du brown out, défini pour la première fois par le psychologue du travail français Christophe Dejours dans les années 70, est un danger méconnu pour les salariés et les entreprises. Alors que le burn out et le bore out sont désormais identifiés, le brown out, lui, se distingue par son lien étroit avec la perte de sens au travail.
86 % des victimes de maux de dos estiment qu’ils sont liés à leur activité professionnelle, selon une étude récente de l’Ifop pour Percko. Si le budget des entreprises consacré au matériel professionnel est parfois insuffisant, de bonnes postures sont à connaître pour limiter les risques de lumbago ou de sciatique. En voici quelques-unes.
En pleine crise de la psychiatrie, idées suicidaires et tentatives de suicide sont en hausse chez les 18-24 ans, tandis qu’elles stagnent dans les autres classes d’âge. Crise écologique, guerre, absence de perspectives… Le contexte anxiogène, même s’il n’explique pas tout, pèse sur les esprits des jeunes.
Lire ses e-mails tout en ayant à l’esprit l’organisation du week-end et en écoutant son interlocuteur au téléphone, est-ce possible ? Bienvenue dans le soi-disant multitâche, que notre quotidien entretient avec le télétravail et l’essor de la technologie numérique à notre disposition. Nous pouvons avoir l’impression de faire deux choses en même temps, mais en réalité notre cerveau, inconsciemment, reporte très rapidement son attention d’une tâche à une autre. Après plus de 50 ans de travaux scientifiques, l’expression « charge mentale » s’est développée ces dernières années dans la vie courante et dans différents milieux professionnels. Mais ce concept pose encore de nombreuses questions, tant sur sa définition précise que sur la façon de l’étudier ou de la ménager au quotidien.
Mal de dos, irritabilité, trous de mémoire, fatigue chronique… Autant de signes qui doivent vous alerter ! Comment éviter la surcharge mentale et retrouver de la sérénité ? Découvrez les conseils et bonnes pratiques de nos trois experts.
Le travail est le premier facteur de stress des Français (avant l’argent ou les difficultés personnelles), et plus particulièrement la surcharge de travail, avec cette pression qui jamais ne se relâche sur les salariés…
La Cnil vient d’autoriser l’hébergement d’une partie de nos données de santé par la firme américaine. Syndicats et experts alertent sur le risque pour leur sécurité.
Vingt ans après la fermeture de la dernière mine de charbon française, la branche minière de la CGT publie un ouvrage basé sur des témoignages et les études du docteur Alain Carré, pour informer sur les risques de cancers liés aux métiers de la mine et permettre une meilleure prise en charge des malades.
L’Assurance maladie contrôle des centaines de médecins généralistes qui prescriraient, selon elle, trop d’arrêts de travail, et leur impose des quotas au mépris de la situation des patients. Des médecins, « écœurés », contestent la démarche.
En France, 300 000 à 500 000 personnes seraient en situation de burn-out. Un mot qui prend de plus en plus de place dans les conversations et la vie des Français. Pourquoi sommes-nous de plus en plus en situation d’épuisement professionnel ? Le travail, autrefois taylorisé, a-t-il tellement changé, ou sommes-nous simplement moins prêts à accepter des charges et des tâches toujours plus importantes ? Deux spécialistes livrent leur analyse.
Crise économique, démocratisation de l’IA, débats autour des retraites… Dans un contexte économique et social marqué d’incertitudes, les actifs français sont confrontés à de nouveaux défis, qui les poussent à réinterroger leur rapport au travail et à l’entreprise. Leurs aspirations selon l’enquête Great Insights 2024* ? Plus de sens, et surtout de flexibilité dans leur travail.
Retard dans les visites, réduction de la prévention… La pénurie de spécialistes de la santé au travail a des conséquences sur la vie des entreprises et des salariés. Le manque d’attractivité de la profession continue d’alimenter son déclin.
Parmi les préoccupations professionnelles des salariés, 90% s’accordent à dire que la santé mentale est la priorité pour 2024. Une première en France.
Le Premier ministre a annoncé mardi vouloir rétablir l’obligation de garde le soir et le week-end dans les départements sans Service d’accès aux soins. Une confusion qui traduit une «méconnaissance» du dossier, selon les partenaires sociaux.
Pendant des années, des eaux vendues comme « de source » ou « minérales naturelles » ont subi des techniques de purification interdites. Selon une enquête conjointe du « Monde » et de Radio France, un tiers au moins des marques françaises sont concernées, dont celles de Nestlé, qui a reconnu ces pratiques. Informé depuis 2021, le gouvernement a assoupli la réglementation dans la plus grande discrétion.
Le président a choisi de politiser la question de la fertilité, qui relève de la santé publique, en la confondant avec le sujet de la natalité. Une nouvelle fois, il fait peu de cas du droit des femmes, cette fois de la liberté de disposer de leur corps.
