Saint-Briac-sur-Mer, 2 000 habitants, le cri des mouettes et un espace de bureaux partagés de 15 places. Entre Parisiens en distanciel qui cherchent un peu de calme et freelance locaux en quête de débit Internet et de compagnie, l’avenir du travail se bricole ici.
Le contrat pour la mixité des emplois et l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (Comeep) finance des actions pour favoriser la mixité des métiers et la promotion des salariées dans l’entreprise. Bien que de nombreuses professions peinent aussi à attirer des profils masculins, ce dispositif ne concerne que les femmes.
La flambée des prix fait baisser la valeur des économies des Français, en particulier celles des plus modestes, placées sur le Livret A. Ces ménages, qui subissent également de plein fouet la hausse des coûts de l’énergie et des produits alimentaires, se trouvent ainsi doublement pénalisés.
Eco-combi, « platooning » ou routes électriques… Le monde du poids lourd planche sur des innovations qui imitent le ferroviaire pour mieux lui faire concurrence.
Le politiste souligne dans une tribune au « Monde » que l’attachement des Français à prendre leur retraite le plus tôt possible a été étudié en détail par la recherche. C’est la poursuite par les entreprises d’une productivité toujours plus grande qui explique le plus souvent le désir des seniors d’arrêter de travailler.
Yves Veyrier, secrétaire général de Force ouvrière, espère que les principales centrales s’opposeront d’une seule voix à la retraite à 65 ans.
Les transporteurs à bas coût remplissent de nouveau leurs avions, mais affrontent leur personnel sur les rémunérations et les conditions de travail.
Le patron de la CGT juge également, dans « Le Parisien », que le recul constaté du chômage repose surtout sur le « développement de la précarité ». Il demande aux travailleurs la « mobilisation la plus large possible ».
Deux ans de pandémie et de télétravail ont bousculé le rôle des manageurs et redéfini la nature des liens entre salariés et employeur. Caisses à savon, jeux de piste et escape games suffiront-ils à ressusciter l’esprit d’équipe ?
En métropole, il y a un peu moins de trois millions de personnes sans aucune activité (catégorie A de Pôle emploi), ce qui ne s’était pas produit depuis dix ans.
Des dizaines de milliers de travailleurs indépendants d’un secteur qui pose nombre de questions sociales, environnementales, économiques sont concernés par ce scrutin, riche de transformations futures du métier de livreur, dont presque personne ne parle, analyse l’urbaniste Laetitia Dablanc, dans une tribune au « Monde ».
Les femmes travaillent plus souvent le samedi et le dimanche tandis que les hommes restent proportionnellement plus nombreux à travailler tôt le matin, le soir et surtout la nuit.
La moitié des journalistes en CDI de l’hebdomadaire satirique ont pris leur carte au SNJ-CGT, au grand dam de leur direction.
Le chercheur Régis Martineau explique, dans une tribune au « Monde », que nous sommes entrés dans une phase d’« oligarchie numérique », où les entreprises dominantes, comme les Gafam, dictent les règles dans presque tous les aspects de la vie et du travail.
Dans sa chronique, le professeur en sciences de gestion Armand Hatchuel s’appuie sur la polémique autour de la rémunération du PDG de Stellantis pour questionner la définition juridique des missions d’un dirigeant.
La réélection du président sortant, dimanche 24 avril, avec 58,54 % des voix, face à Marine Le Pen, doit moins aux promesses lancées en 2017 qu’à une recherche de stabilité et à un rejet de l’extrême droite.
Les traités commerciaux ont accenté un phénomène de polarisation politique. En frappant les classes moyennes occidentales, la désindustrialisation a en effet favorisé les extrêmes.
Un demandeur d’emploi qui a signé un contrat de formation professionnelle ne peut bénéficier, en cas de litige avec l’école, des avantages prévus par le code de la consommation. Il est considéré comme agissant dans un cadre professionnel.
Malgré l’adoption de nouvelles législations volontaristes par l’Union européenne, l’économiste Olivier Bomsel explique, dans une tribune au « Monde », pourquoi la régulation des portiers numériques que sont Google, Amazon et Facebook est un rocher de Sisyphe
La généticienne, ergonome et professeure émérite à l’université du Québec revient sur plusieurs décennies de lutte pour obtenir un milieu du travail mieux adapté au corps et aux vies des femmes.
Le choix de la province pour un poste dont l’activité se trouve en Ile-de-France, qu’il soit fait à l’initiative de l’employeur ou du salarié, doit obtenir l’accord des deux parties pour ne pas finir aux prud’hommes, rappelle dans sa chronique Anne Rodier, journaliste au « Monde ».
DRH et élu : même travail ? Si les valeurs à développer au sein des équipes sont communes, les leviers diffèrent.
Des employés du magasin de la gare de Grand Central, à New York, souhaitent créer un syndicat pour pouvoir notamment obtenir une hausse des salaires et plus de congés, observe Jean-Michel Bezat, journaliste économique au « Monde ».
Les hauts fonctionnaires des affaires étrangères vont entrer dans un pot commun d’administrateurs de l’Etat, qui auront vocation à évoluer d’un ministère à un autre tout au long de leur carrière. Une mesure qui a suscité la colère des diplomates.
Popularisé par les réseaux sociaux professionnels, promouvoir son image de salarié idéal par le biais de techniques marketing ou publicitaires est devenu un art à part entière.
Les deux finalistes et le troisième du scrutin, qui les talonne, ont réuni les trois quarts des suffrages, balayant les partis historiques de la Ve République.
Dans une tribune au « Monde », les chercheurs Julien Cayla et Jean-Baptiste Suquet appellent entreprises et politiques à s’intéresser de près à la construction et à la valorisation des identités professionnelles des métiers « au contact du client ».
Les recrutements prévus en 2022 par les chefs d’entreprise atteignent « un niveau record », en hausse de près de 12 % par rapport à 2021.
Les trois directeurs des ressources humaines, Emilie Agnoux, Noam Leandri et Johan Theuret présentent, dans une tribune au « Monde », quelques propositions, en faveur d’une politique salariale juste, ce qui rendrait la fonction publique plus attractive.
Trajets minutés, horaires décalés… Les jeunes pousses de la livraison à domicile embauchent à tour de bras en CDI. Mais les conditions de travail restent difficiles.
