Le Sénat a adopté mardi 25 octobre des amendements visant à assimiler l’abandon de poste à une démission. Les salariés délaissant leur poste pourraient être ainsi privés d’allocation-chômage. Les employeurs s’exposent eux, à des sanctions judiciaires en raison du flou entourant la mesure. Une avancée législative qui ne satisfait donc personne. Décryptage.
KPMG France propose désormais aux jeunes parents de travailler quatre jours payés cinq pendant six mois. Une solution bien adaptée pour ce cabinet d’audit et de conseil, qui gagne beaucoup d’argent et emploie beaucoup de trentenaires.
Quarante-huit heures après la « Marche contre la vie chère » des partis de gauche, la CGT, en pointe dans le conflit social des raffineries, et FO notamment, appellent les salariés de tous les secteurs à faire grève et manifester mardi pour les salaires et contre les réquisitions.
La grève se poursuit lundi dans les raffineries et dépôts de TotalEnergies en dépit de menaces de nouvelles réquisitions au début d’une semaine à haut risque marquée par un mouvement interprofessionnel mardi et les premiers départs en vacances vendredi.
En vingt ans, la part des 25-34 ans ayant un niveau d’études supérieures dans l’OCDE est passée de 27 à 48%, selon le rapport Regards sur l’éducation de l’OCDE. Problème: nombreux sont ceux qui retardent leur diplomation, voire abandonnent en cours de route.
Challenges a imaginé neuf profils détaillés pour simuler vos revenus à espérer par rapport au régime actuel. Non exhaustif, mais très instructif.
L’envolée des factures d’électricité touche de plein fouet les entreprises de datacenters et de cloud en France, contraintes d’augmenter leurs tarifs. Les géants américains résistent pourtant bien mieux.
Marginalisés en 2017, les universitaires sont revenus en grâce auprès d’Emmanuel Macron et du gouvernement pour ce second quinquennat. Une oxygénation utile au fonctionnement de l’Etat.
Pour l’instant, les revenus du travail augmentent deux fois moins vite que l’inflation. Un phénomène étonnant, vu l’ampleur des pénuries de main-d’œuvre.
Après presque un an de lutte, Rodolphe Saadé (CMA CGM) rachètera bien les 89% de Tapie dans le groupe de journaux La Provence ainsi que les 11% qu’y possédait Niel. Un deal scellé dans l’avion présidentiel entre Paris et Alger. Désormais, les grands travaux de réorganisation peuvent démarrer.
Pierre Ferracci, patron du groupe Alpha, expert des questions sociales et fin connaisseur des syndicats, lance un avertissement aux patrons, réunis aujourd’hui à la Rencontre des entrepreneurs de France (la REF), l’université d’été du Medef: s’ils ne négocient pas très vite des hausses de salaires, afin de compenser l’inflation galopante, ils risquent de connaître de nombreux conflits et dérapages dans les entreprises.
Dans le cadre des entretiens HEC-Bain-Challenges, la patronne d’Engie est revenue sur son appel à la sobriété énergétique. Même si la hausse des cours a permis de doubler le bénéfice semestriel du groupe.
La cité du Jura, Dole, parvient à mêler groupes traditionnels et entreprises innovantes, des laiteries Bel à l’usine d’Ynsect. Elle maintient ainsi son fort caractère industriel. Reportage.
Le gouvernement pourrait décider de compenser la suppression de la redevance en affectant un bout des recettes de TVA alors que la gauche défend une contribution des ménages en fonction de leurs revenus.
Suppression de l’ISF, flat tax sur les revenus du capital: Macron espérait ainsi relancer l’investissement. Il n’a fait qu’alimenter l’inflation des actifs déjà existants, sans créer de valeur.
Le sommet ChooseFrance permet à l’Elysée d’annoncer 6,7 milliards d’euros d’investissements dans l’Hexagone par les firmes étrangères. Reste à convaincre les patrons présents que Macron pourra mener à bien sa politique économique.
Plus de 4.000 postes n’ont pas été pourvus cette année aux concours enseignants, selon des chiffres publiés jeudi, confirmant des difficultés de recrutement inédites, même si le ministre Pap Ndiaye a réaffirmé qu’il y aurait « un professeur devant chaque classe » à la rentrée.
Le dispositif, qui coûte 11 milliards par an, souffre encore de plusieurs lacunes dont un suivi défaillant des allocataires par les départements, qui se coordonnent mal avec Pôle emploi.
Après les soft et les hard skills, les recruteurs scrutent maintenant les mad skills des candidats, des compétences informelles qui soulignent des capacités d’innovation et d’adaptation.
Faute de repreneur, le tribunal de commerce de Nanterre a placé le constructeur des maisons Phénix en liquidation judiciaire.
En créant son Conseil national de la refondation, le président veut changer de méthode avec les partenaires sociaux et la société civile. Un impératif pour mener les réformes, après sa défaite aux législatives.
D’un côté des réfugiés qui peinent à trouver du travail, de l’autre des patrons qui peinent à recruter. Par « intérêt » ou par « responsabilité » sociale, les entreprises cherchent à accélérer l’intégration professionnelle de ces exilés en France.
Comment une inflation à 2% a peu à peu acquis un statut sacré? Les partisans de cette marge de manœuvre pensaient qu’un taux de 2% était suffisamment élevé pour que la Fed ne soit que rarement contrainte d’abaisser ses taux d’intérêt jusqu’à zéro.
Avec la pandémie de Covid-19, le télétravail s’est considérablement développé. Une nouvelle manière de fonctionner qui a bouleversé profondément les espaces de travail.
D’ici à 2025, les zones à faibles émissions mobilité (ZFE-m) pourraient exclure trois quarts des véhicules aujourd’hui en circulation. Mais peu d’automobilistes le savent. Va-t-on vers un nouveau phénomène de contestation populaire, façon Gilets jaunes ?
Reprendre ses études adulte est devenu une démarche courante. Il peut s’agir d’une reconversion professionnelle ou bien d’une formation afin d’évoluer vers un poste plus élevé.
Après une faute, professionnelle ou personnelle, vous pouvez être licencié. Mais les conditions de votre départ ne sont pas les mêmes si vous avez fait une faute simple, grave ou lourde.
Tout salarié peut prendre un congé de solidarité familiale pour rester aux côtés d’un proche en fin de vie. Il est possible de fractionner cette absence et de la renouveler une fois.
Le nombre de procédures amiables déclenchées par les entreprises en difficulté financière a bondi en France en 2021, indique le cabinet Deloitte dans une étude sur les défaillances d’entreprise publiée mardi.
Le contrat adulte-relais, comment ça marche? Qui peut en bénéficier et quelles sont les activités concernées? Focus sur ce dispositif réservé aux chômeurs issus de quartiers prioritaires.
