Télétravail: le grand rétropédalage des géants de la tech aux États-Unis #Télétravail
Après avoir largement autorisé le travail à distance et à temps plein, les entreprises américaines durcissent les règles en imposant des jours de présence.
@Le Figaro
L’absentéisme a atteint un niveau record en 2022 #Entreprises
L’an dernier, ce fléau contre lequel le gouvernement durcit le ton a eu un impact majeur sur l’organisation des entreprises.
Emploi des seniors : malgré un taux au «plus haut niveau depuis 1975», la France reste à la traîne #Seniors
Malgré un chiffre en hausse, le taux d’emploi des plus de 55 ans se situe toujours plus de 5 points sous la moyenne européenne.
Ces outils high-tech qui vont faciliter votre télétravail #Télétravail
Trois ans après les contraintes brutalement imposées par le confinement, patrons, salariés et fabricants de matériel de bureautique ont trouvé un délicat mais fructueux équilibre.
Au 1er septembre, l’État met fin à une aberration sur les ruptures conventionnelles #Social
Dorénavant, il ne sera pas plus avantageux de se séparer à l’amiable d’un employé ne pouvant pas partir à la retraite, que d’un autre ayant cotisé tous ses trimestres.
Medef : la garde rapprochée très masculine de Patrick Martin #Medef
Dans la foulée de la prise de fonction du nouveau président du Medef, lundi dernier, un nouveau conseil exécutif a été nommé.
Témoin d’un événement troublant au bureau : que risque-t-on à lancer l’alerte? #Lanceurs d'alerte
Ceux qui ont eu le courage de briser l’omerta ont parfois aidé à résoudre le problème. Mais pas toujours sans se mettre eux-mêmes en danger.
Les syndicats au défi de fidéliser les nouveaux adhérents #Syndicats
La réforme des retraites a permis une arrivée de nouveaux profils, recrutés davantage en ligne.
L’essor du télétravail est ce qui a le plus chamboulé la perception du travail, selon un sondage #Télétravail
Ce sont les plus jeunes qui plébiscitent le plus ce changement. Près de sept actifs de 18 à 24 ans sur dix (69%) jugent en effet qu’il a modifié positivement le rapport au travail.
5 conseils pour détecter un mensonge au travail #Entreprises
Le ton de la voix, le regard de votre interlocuteur… Une psychanalyste liste les signaux auxquels se montrer attentif pour démasquer les tromperies.
Toujours 4,1 millions de personnes fragiles financièrement, selon la Banque de France #Précarité
La Banque de France publie ce lundi son «tableau de bord de l’inclusion» pour aider à la «détection précoce et prédictive de la fragilité financière».
Voici pourquoi le sport en milieu professionnel est à encourager sans modération #Travail
La semaine de la Qualité de vie au travail constitue une bonne occasion de rappeler que le sport en entreprise est une initiative bienvenue pour permettre aux salariés de décompresser.
Quels sont les cadres qui ont le plus bénéficié des augmentations de salaire en 2022 ? #Salaires
La part de cadres dont la rémunération a été revalorisée a atteint un niveau record l’an dernier. Certains profils ont été particulièrement gâtés. Quel âge ont-ils ? Dans quel secteur travaillent-ils ? Le Figaro a passé les résultats à la loupe.
Ces 21.000 personnes espionnées par les services français en 2022 #Droits et Libertés
Depuis la guerre en Ukraine, les activités de contre-espionnage se sont intensifiées et justifient près de 25% des surveillances.
SNU en classe de seconde : les syndicats expriment leur «colère» #Education
Les organisations syndicales s’élèvent contre la perte de deux semaines de cours au profit du séjour de cohésion, première étape du service national universel, dans les lycées qui se porteront volontaires.
À l’hôpital, les conditions de travail nuisent à la santé mentale des salariés, selon une étude #Hôpital
D’après le ministère de la Santé, 38% des professionnels souffriraient de dépression.
Entreprise : les cinq situations critiques qui expliquent le désarroi des cadres #Management
Alors qu’ils ont été «à l’abri» pendant des décennies, les transformations du monde du travail rendent les cadres plus vulnérables. Leurs carrières ne sont plus toutes tracées comme jadis.
Éducation : «La dramatique prolétarisation des enseignants» #Education
À Rouen, des professeurs du supérieur ont décidé de quitter leurs fonctions pour alerter contre l’écart entre leur prime et celle perçue par les enseignants-chercheurs. Pour Valérie Rialland et Sébastien Laye, cette actualité témoigne de l’impérieuse nécessité de revaloriser le salaire du corps enseignant.
Crédit d’impôt, plan d’épargne avenir climat, formation… Ce que contient le projet de loi «industrie verte» #Entreprises
Le gouvernement ambitionne une industrie pesant 15% du PIB, contre 10% aujourd’hui, en utilisant le changement climatique comme levier de réinvestissement en France.
Les patrons de PME ont fait des sacrifices pour relever les salaires #Salaires
Selon une enquête de la CPME, 66% des dirigeants ont fait un geste pour leurs salariés au premier trimestre.
Contrats flexibles, télétravail, semaine de 4 jours: comment les entreprises tentent de séduire les jeunes #Télétravail
En pleine pénurie de personnel, les chefs d’entreprise sont amenés à prendre en compte les exigences actuelles des salariés.
Retraites : François Ruffin annonce déposer une proposition de loi pour le référendum d’initiative citoyenne #Retraite
Le député LFI de la Somme estime que le référendum d’initiative partagée est «impraticable».
Un Français sur 10 travaille plus de 49 heures par semaine, selon Eurostat #Temps de travail
L’Hexagone est le deuxième pays d’Europe où les salariés travaillent plus de 9h48 par jour, contre les 7h légales.
Ces faux pas qui peuvent ruiner une carrière #Carrière
Leur entreprise leur déroulait le tapis rouge et tout leur réussissait. Qu’est-il arrivé à ces cadres qui avaient grimpé si rapidement les échelons ? Pourquoi la machine s’est-elle grippée ? Quels sont les pièges qu’il faut déjouer ?
Les syndicats font monter la pression chez Orange #Mobilisation
Ils sont opposés à la suppression de 670 postes dans la branche entreprise et à la réorganisation des boutiques.
Uber Eats, Deliveroo… Accord sur une garantie de revenus pour les livreurs des plateformes en France #Uberisation
L’accord prévoit de garantir aux livreurs un revenu minimal horaire fixé à 11,75 euros.
