Trois ans après les contraintes brutalement imposées par le confinement, patrons, salariés et fabricants de matériel de bureautique ont trouvé un délicat mais fructueux équilibre.
Dorénavant, il ne sera pas plus avantageux de se séparer à l’amiable d’un employé ne pouvant pas partir à la retraite, que d’un autre ayant cotisé tous ses trimestres.
Dans la foulée de la prise de fonction du nouveau président du Medef, lundi dernier, un nouveau conseil exécutif a été nommé.
Ceux qui ont eu le courage de briser l’omerta ont parfois aidé à résoudre le problème. Mais pas toujours sans se mettre eux-mêmes en danger.
La réforme des retraites a permis une arrivée de nouveaux profils, recrutés davantage en ligne.
Ce sont les plus jeunes qui plébiscitent le plus ce changement. Près de sept actifs de 18 à 24 ans sur dix (69%) jugent en effet qu’il a modifié positivement le rapport au travail.
Le ton de la voix, le regard de votre interlocuteur… Une psychanalyste liste les signaux auxquels se montrer attentif pour démasquer les tromperies.
La Banque de France publie ce lundi son «tableau de bord de l’inclusion» pour aider à la «détection précoce et prédictive de la fragilité financière».
La semaine de la Qualité de vie au travail constitue une bonne occasion de rappeler que le sport en entreprise est une initiative bienvenue pour permettre aux salariés de décompresser.
La part de cadres dont la rémunération a été revalorisée a atteint un niveau record l’an dernier. Certains profils ont été particulièrement gâtés. Quel âge ont-ils ? Dans quel secteur travaillent-ils ? Le Figaro a passé les résultats à la loupe.
Depuis la guerre en Ukraine, les activités de contre-espionnage se sont intensifiées et justifient près de 25% des surveillances.
Les organisations syndicales s’élèvent contre la perte de deux semaines de cours au profit du séjour de cohésion, première étape du service national universel, dans les lycées qui se porteront volontaires.
D’après le ministère de la Santé, 38% des professionnels souffriraient de dépression.
Alors qu’ils ont été «à l’abri» pendant des décennies, les transformations du monde du travail rendent les cadres plus vulnérables. Leurs carrières ne sont plus toutes tracées comme jadis.
À Rouen, des professeurs du supérieur ont décidé de quitter leurs fonctions pour alerter contre l’écart entre leur prime et celle perçue par les enseignants-chercheurs. Pour Valérie Rialland et Sébastien Laye, cette actualité témoigne de l’impérieuse nécessité de revaloriser le salaire du corps enseignant.
Le gouvernement ambitionne une industrie pesant 15% du PIB, contre 10% aujourd’hui, en utilisant le changement climatique comme levier de réinvestissement en France.
Selon une enquête de la CPME, 66% des dirigeants ont fait un geste pour leurs salariés au premier trimestre.
En pleine pénurie de personnel, les chefs d’entreprise sont amenés à prendre en compte les exigences actuelles des salariés.
Le député LFI de la Somme estime que le référendum d’initiative partagée est «impraticable».
L’Hexagone est le deuxième pays d’Europe où les salariés travaillent plus de 9h48 par jour, contre les 7h légales.
Leur entreprise leur déroulait le tapis rouge et tout leur réussissait. Qu’est-il arrivé à ces cadres qui avaient grimpé si rapidement les échelons ? Pourquoi la machine s’est-elle grippée ? Quels sont les pièges qu’il faut déjouer ?
Ils sont opposés à la suppression de 670 postes dans la branche entreprise et à la réorganisation des boutiques.
L’accord prévoit de garantir aux livreurs un revenu minimal horaire fixé à 11,75 euros.
Le constructeur automobile a bénéficié d’un fort effet prix, sur les trois premiers mois de l’année.
Des manifestants dénoncent le projet d’extension de l’usine de la multinationale située sur la commune de Crolles et qui est alimentée par le réseau d’eau potable de la métropole grenobloise.
Avec un taux d’emploi des 55-64 ans atteignant 56,9% en 2022, la France fait pâle figure face à ses voisins européens. Malgré ce retard, de nombreuses entreprises multiplient les initiatives pour faciliter les fins de carrières de leurs seniors.
Après avoir invalidé une première demande de référendum d’initiative partagée déposée par la gauche, les Sages devront se prononcer sur une seconde le 3 mai prochain.
Si la majorité des personnes interrogées se sentent «à l’aise» avec cette pratique, elle semble également être source d’inquiétudes.
Sur fond de mouvement social contre la réforme des retraites, le réseau francilien de bus est fortement perturbé depuis plusieurs semaines. Dans ce contexte, 81 parlementaires de la droite et du centre, LR et UDI (députés, sénateurs, députés européens), s’élèvent contre tout report de l’ouverture de la mise en concurrence de la RATP, qui est un puissant accélérateur de qualité de service, argumentent-ils.
Les entreprises qui peinent à embaucher n’hésitent pas à assouplir leurs critères et à augmenter les salaires afin d’attirer le bon profil.
